Di kota Cirebon, ada kesempatan karir menarik di Aston Cirebon Hotel & Convention Center. Ini adalah hotel bintang 4 pertama di kota ini. Hotel ini memiliki desain modern dan fasilitas Convention Center yang besar. Ini membuat pengalaman menginap para tamu sangat berkesan.
Kami mencari orang yang berdedikasi untuk bergabung dengan tim Security. Jika Anda punya pengalaman di bidang keamanan dan ingin memberikan layanan terbaik, kami ingin Anda bergabung.
Poin Kunci
- Karir di hotel bintang 4 dengan reputasi baik
- Fasilitas Convention Center yang modern
- Peluang untuk berkembang dalam lingkungan profesional
- Pengalaman kerja dalam bidang keamanan menjadi nilai tambah
- Komitmen untuk memberikan pelayanan terbaik
Apa Itu Lowongan Security Hotel Aston?
Hotel Aston Cirebon mencari orang yang suka dengan keamanan. Mereka mencari Security untuk menjaga keamanan dan kenyamanan tamu serta aset hotel.
Definisi Posisi Security
Security di Hotel Aston Cirebon bertugas menjaga keamanan dan ketertiban di hotel. Mereka menjaga keselamatan tamu, karyawan, dan aset hotel.
Tanggung Jawab Utama
Tanggung jawab utama Security di Hotel Aston Cirebon adalah:
- Menjaga keamanan area hotel
- Memantau aktivitas tamu dan pengunjung
- Mengantisipasi dan menangani situasi darurat
- Bekerjasama dengan tim lain untuk menjaga kenyamanan tamu
Syarat dan Kualifikasi
Untuk menjadi Security di Hotel Aston Cirebon, Anda perlu:
| Syarat | Keterangan |
|---|---|
| Pendidikan | Minimal Diploma |
| Pengalaman | Minimal 1-2 tahun di bidang yang sama |
| Kemampuan | Bekerja dalam tim, sertifikat yang relevan |
Dengan kualifikasi yang tepat, Anda bisa bergabung dengan tim Security di Hotel Aston Cirebon. Anda akan membantu menjaga keamanan dan kenyamanan tamu.
Kenapa Bergabung dengan Hotel Aston?
Hotel Aston Cirebon menawarkan peluang karir yang menjanjikan. Lingkungan kerja yang mendukung membuatnya ideal untuk berkembang di industri perhotelan.
Kami adalah salah satu hotel terkemuka di Cirebon. Kami dikenal karena layanan yang ramah kepada tamu. “Kami bangga memberikan pengalaman menginap yang luar biasa,” kata perwakilan kami.
Reputasi Hotel Aston
Kami komitmen memberikan layanan berkualitas tinggi. Kami ingin memastikan kepuasan tamu. Kami diakui sebagai salah satu hotel bintang di Cirebon yang menawarkan kenyamanan dan keamanan.
Lingkungan Kerja yang Mendukung
Lingkungan kerja di Hotel Aston mendukung perkembangan karir Anda. Kami percaya lingkungan positif dan inklusif meningkatkan kinerja dan kepuasan kerja.
Peluang Karir dan Pengembangan
Di Hotel Aston, kami menawarkan lebih dari lowongan kerja. Kami memberikan peluang untuk pengembangan karir. Kami percaya pada pengembangan kemampuan dan potensi karyawan melalui program pelatihan.
Bergabung dengan kami memberikan kesempatan untuk berkembang di industri perhotelan. Kami mengundang Anda untuk menjadi bagian dari tim kami. Bersama-sama, kita akan menciptakan kenangan tak terlupakan bagi tamu.
Kualifikasi yang Diperlukan untuk Posisi Ini
Untuk bergabung dengan tim keamanan di Hotel Aston Cirebon, ada beberapa syarat. Kami mencari orang yang tidak hanya memenuhi syarat dasar. Mereka juga harus memiliki kemampuan khusus untuk menjalankan tugas keamanan.
Pendidikan Minimal
Calon pelamar harus punya pendidikan minimal Diploma. Pendidikan yang memadai penting untuk menilai kemampuan dan pengetahuan pelamar dalam keamanan.
Pengalaman Kerja yang Diharapkan
Pengalaman kerja minimal 1-2 tahun di keamanan sangat diutamakan. Pengalaman ini membantu pelamar dalam menangani berbagai situasi.
Kemampuan Khusus yang Dibutuhkan
Kami juga mencari pelamar dengan kemampuan khusus. Mereka harus memiliki kemampuan komunikasi yang baik, kewaspadaan tinggi, dan kemampuan bekerja tim. Kemampuan ini penting untuk menjaga keamanan dan kenyamanan tamu serta karyawan.
Berikut adalah tabel yang merangkum kualifikasi yang diperlukan:
| Kualifikasi | Deskripsi |
|---|---|
| Pendidikan Minimal | Diploma di bidang yang relevan |
| Pengalaman Kerja | Minimal 1-2 tahun di bidang keamanan |
| Kemampuan Khusus | Kemampuan komunikasi, kewaspadaan, dan kerja tim |
Proses Rekrutmen
Proses rekrutmen untuk posisi Security di Hotel Aston Cirebon dirancang untuk menemukan kandidat terbaik. Kami percaya bahwa proses seleksi yang komprehensif adalah kunci untuk menemukan individu yang tepat untuk bergabung dengan tim kami.
Tahapan Seleksi
Tahapan seleksi untuk posisi Security melibatkan beberapa langkah penting. Pertama, kami melakukan penyaringan awal berdasarkan kualifikasi dan pengalaman yang tercantum dalam lamaran. Selanjutnya, kandidat yang lolos seleksi awal akan diundang untuk wawancara dan tes.
Wawancara dan Tes
Selama proses wawancara, kami menilai kemampuan dan kepribadian kandidat untuk memastikan kesesuaian dengan budaya kerja kami. Tes yang kami lakukan dirancang untuk mengukur kompetensi dan keterampilan yang relevan dengan posisi Security.
Pengumuman Hasil
Setelah proses wawancara dan tes selesai, kami akan mengumumkan hasil seleksi kepada semua kandidat yang telah mengikuti proses rekrutmen. Kami berkomitmen untuk memberikan umpan balik yang konstruktif kepada semua peserta, terlepas dari hasilnya.
Berikut adalah tabel yang merangkum proses rekrutmen untuk posisi Security di Hotel Aston Cirebon:
| Tahapan | Deskripsi |
|---|---|
| Seleksi Awal | Penyaringan lamaran berdasarkan kualifikasi dan pengalaman |
| Wawancara | Penilaian kemampuan dan kepribadian kandidat |
| Tes | Pengukuran kompetensi dan keterampilan relevan |
| Pengumuman Hasil | Pemberitahuan hasil seleksi kepada semua kandidat |
Gaji dan Tunjangan untuk Security
Menjadi bagian dari tim Hotel Aston Cirebon sebagai Security sangat menguntungkan secara finansial. Kami yakin karyawan yang bahagia dan sejahtera adalah kunci sukses kami.
Kisaran Gaji Bulanan
Gaji bulanan untuk posisi Security di Hotel Aston Cirebon kami tawarkan dengan kisaran yang kompetitif. Berikut adalah rincian kisaran gaji yang dapat Anda harapkan:
| Posisi | Kisaran Gaji Bulanan |
|---|---|
| Security | Rp 4.000.000 – Rp 6.000.000 |
Tunjangan Kesehatan
Kami menyediakan tunjangan kesehatan yang komprehensif untuk kesejahteraan Anda dan keluarga. Tunjangan ini mencakup:
- Asuransi kesehatan
- Pemeriksaan kesehatan rutin
Bonus dan Insentif
Di Hotel Aston Cirebon, kami menghargai kerja keras dan dedikasi. Oleh karena itu, kami memberikan bonus dan insentif kepada Security yang berprestasi.
“Kami bangga memiliki tim yang solid dan berkomitmen. Bonus dan insentif adalah cara kami mengapresiasi kerja keras mereka.” – Manajemen Hotel Aston Cirebon
Dengan bergabung sebagai Security di Hotel Aston Cirebon, Anda mendapatkan gaji kompetitif dan berbagai tunjangan. Anda juga mendapatkan penghargaan atas kinerja Anda.
Jam Kerja dan Shift
Bagi yang tertarik dengan pekerjaan Security di Cirebon, penting untuk tahu sistem shift kerja di Hotel Aston. Memahami jam kerja dan shift membantu Anda siap untuk peran ini.
Sistem Shift Kerja
Hotel Aston Cirebon menggunakan sistem shift kerja untuk posisi Security. Ini memastikan keamanan 24 jam. Sistem ini memberikan fleksibilitas dan memastikan hotel terawasi.
Shift kerja dibagi menjadi tiga periode: pagi, sore, dan malam. Setiap periode punya tanggung jawab dan tantangan unik. Ini memungkinkan karyawan mengembangkan keterampilan berbeda.
Fleksibilitas Jam Kerja
Fleksibilitas jam kerja di Hotel Aston Cirebon mendukung work-life balance karyawan. Sistem shift terstruktur memungkinkan merencanakan kegiatan pribadi dan profesional dengan baik.
Untuk info lebih lanjut tentang lowongan Security di tempat lain, kunjungi laman lowongan kerja lain.
Kebijakan Cuti
Hotel Aston Cirebon punya kebijakan cuti yang komprehensif. Ini memastikan karyawan bisa beristirahat dan mengisi ulang energi. Karyawan berhak mendapatkan cuti tahunan, sakit, dan lainnya sesuai kebijakan.
Kerja sebagai Security di Hotel Aston Cirebon memberi kesempatan berkembang dalam karir. Ini juga memberi lingkungan kerja yang seimbang dan mendukung.
Keuntungan Bekerja di Hotel Aston
Hotel Aston Cirebon ingin menciptakan tempat kerja yang inklusif dan mendukung. Kami yakin lingkungan kerja yang baik meningkatkan kinerja dan kepuasan karyawan.
Lingkungan Kerja yang Inklusif
Di Hotel Aston, semua karyawan dihargai dan dihormati. Kami memiliki kebijakan anti-diskriminasi yang ketat. Ini memastikan semua karyawan punya kesempatan yang sama untuk berkembang.
Kami mendorong komunikasi yang efektif dan kerja sama tim yang kuat. Ini membuat tim lebih produktif dan suasana kerja lebih menyenangkan.
Fasilitas Karyawan
Hotel Aston menawarkan fasilitas karyawan untuk keseimbangan antara kerja dan pribadi. Ada program kesehatan, asuransi kesehatan, dan bantuan karyawan.
Kami juga punya kantin dengan menu beragam dan ruang istirahat yang nyaman untuk karyawan.
Program Penghargaan
Hotel Aston menghargai kerja keras dan dedikasi karyawan dengan program penghargaan. Ini termasuk bonus kinerja, penghargaan tahunan, dan pengakuan atas pencapaian luar biasa.
Program ini memberikan insentif finansial dan meningkatkan motivasi dan kepuasan kerja.
| Keuntungan | Deskripsi |
|---|---|
| Lingkungan Kerja Inklusif | Budaya kerja yang terbuka dan kolaboratif |
| Fasilitas Karyawan | Program kesehatan, asuransi kesehatan, dan fasilitas makan |
| Program Penghargaan | Bonus kinerja, penghargaan tahunan, dan pengakuan atas pencapaian |
Pelatihan dan Pengembangan
Kami di Hotel Aston Cirebon sangat berkomitmen untuk meningkatkan kemampuan karyawan. Kami melakukannya melalui berbagai program pelatihan dan pengembangan. Kami yakin bahwa dengan pelatihan yang tepat, layanan kami akan semakin berkualitas dan membuat tamu lebih puas.
Program Orientasi untuk Karyawan Baru
Karyawan baru di Hotel Aston Cirebon akan mengikuti program orientasi yang komprehensif. Program ini bertujuan untuk memperkenalkan karyawan pada budaya kerja, kebijakan, dan prosedur operasional hotel. Dengan demikian, karyawan baru dapat berintegrasi dengan cepat dan efektif dalam tim.
Pelatihan Berkala dan Workshop
Kami juga menyediakan pelatihan berkala dan workshop untuk meningkatkan keterampilan karyawan. Topik pelatihan mencakup berbagai aspek, seperti layanan pelanggan dan manajemen krisis. Kami bekerja sama dengan para ahli untuk memastikan pelatihan berkualitas dan relevan.
Kesempatan untuk Menjadi Pemimpin
Di Hotel Aston Cirebon, kami sangat menghargai pengembangan internal. Kami memberikan kesempatan kepada karyawan untuk berkembang menjadi pemimpin. Kami memiliki program pengembangan kepemimpinan untuk mengidentifikasi dan memupuk bakat di antara karyawan.
Dengan berbagai program pelatihan dan pengembangan, kami ingin menarik dan mempertahankan karyawan yang berdedikasi. Jika Anda tertarik dengan lowongan kerja hotel bintang di Cirebon, kami mengundang Anda untuk bergabung dengan tim kami di Hotel Aston Cirebon.
Komunitas Karyawan Hotel Aston
Di Hotel Aston Cirebon, kami bangga dengan komunitas karyawan yang solid. Mereka sangat suportif. Ini adalah fondasi penting bagi kesuksesan kami dalam memberikan layanan terbaik.
Budaya Kerja
Budaya kerja kami di Hotel Aston Cirebon didasarkan pada integritas, kerja sama, dan inovasi. Kami percaya lingkungan kerja yang positif meningkatkan kinerja dan kepuasan karyawan.
Kegiatan Sosial
Kami rutin mengadakan kegiatan sosial untuk mempererat hubungan antarkaryawan. Kegiatan ini menyenangkan dan membantu membangun tim yang solid.
Dukungan Antar Karyawan
Di Hotel Aston Cirebon, kami mendukung satu sama lain untuk mencapai tujuan. Kami percaya bekerja sama akan membawa hasil yang lebih baik.
Jika Anda tertarik dengan info loker Security Aston Cirebon, kami mengundang Anda. Bergabunglah dengan komunitas kami yang dinamis dan suportif.
Cara Melamar Lowongan
Ini cara melamar lowongan Security di Hotel Aston Cirebon. Kami akan pandu Anda dengan detail.
Platform Pengajuan Lamaran
Untuk melamar, kirim lamaran via email yang kami sediakan. Kunjungi situs resmi kami untuk info kontak terbaru.
Anda juga bisa ikuti lowongan kerja di Cirebon di media sosial resmi Hotel Aston Cirebon.
Dokumen yang Diperlukan
Ini dokumen yang dibutuhkan untuk melamar lowongan Security di Hotel Aston Cirebon:
- CV yang terbaru dan lengkap
- Foto terbaru dengan latar belakang yang sesuai
- Ijazah dan transkrip nilai asli
- Surat rekomendasi jika ada
Pastikan dokumen Anda sesuai format yang diminta dan lengkap.
Tips untuk Mengajukan Lamaran yang Sukses
Untuk meningkatkan peluang diterima, ikuti tips ini:
- Periksa kembali lamaran Anda sebelum dikirim.
- Pastikan semua informasi yang Anda berikan akurat dan jujur.
- Ungkapkan motivasi dan kualifikasi Anda dengan jelas dalam CV dan surat lamaran.
Dengan mengikuti langkah-langkah ini, Anda bisa melamar lowongan Security di Hotel Aston Cirebon dengan percaya diri.
Kontak untuk Pertanyaan Lebih Lanjut
Jika Anda punya pertanyaan tentang lowongan keamanan, hubungi kami. Kami siap memberikan informasi tentang peluang kerja keamanan hotel di Cirebon.
Informasi Kontak Hotel Aston Cirebon
Hubungi Hotel Aston Cirebon di (0231) 1234567. Atau kunjungi kami di Jl. Brigjen Darsono, By Pass, Cirebon, Jawa Barat.
Jam Operasional untuk Pertanyaan
Senin hingga Jumat, kami ada dari 09.00 WIB sampai 17.00 WIB. Kami juga jawab email 24 jam.
Alamat Email Resmi
Kirim email ke info@hotelaston-cirebon.com untuk pertanyaan. Kami jawab dalam 24 jam kerja.
Kami harap bisa membantu Anda. Dan kita lihat Anda bergabung di Hotel Aston Cirebon.
Sumber Daya Tambahan
Kami punya beberapa sumber daya tambahan untuk cari lowongan Security Hotel Aston di Cirebon.
Website Resmi Hotel Aston
Website resmi Hotel Aston adalah sumber informasi terbaik tentang lowongan Security di Aston Hotel Cirebon. Anda bisa cari info tentang kualifikasi dan proses rekrutmen. Juga, tahu keuntungan bekerja di Hotel Aston.
Media Sosial Hotel Aston
Media sosial Hotel Aston juga penting untuk info lowongan kerja. Ikuti akun media sosial resmi untuk update terbaru.
Forum Diskusi Lowongan Kerja
Forum diskusi lowongan kerja adalah tempat bagus untuk berbagi info dan pengalaman. Anda bisa dapat tips dan saran untuk melamar lowongan Security di Hotel Aston Cirebon.
